“我就是想把每一件事情都做好，做得再好一点，为萧山审计争光。”这是盛良经常挂在嘴边的一句话。他是这样说的，也一直是这样做的。2004 年从浙江工业大学毕业后，盛良就一直在萧山区审计局工作。

2011 年，盛良被安排到局内审科工作，这对他来说压力着实不小。自 2007 年萧山区审计局成立内审科，萧山区的内审工作一直在全省、全市处于领先地位。面对全新的工作内容和摆在面前的成绩，他这样对自己说 ：“不急，从做好每一件事开始。”他静下心来学习内审工作条例，开展全区镇街的内审同步项目专项审计，走访熟悉全区内审会员单位，积极参加省、市内审协会组织的项目评审、案例评比等工作。2011 年至 2014 年，萧山内审工作连续 4 年获评省优胜奖和市特等奖 ；全区镇街内审同步项目两次被评为杭州市优秀审计项目 ；萧山内审工作经验多次发表于《中国审计报》《中国内部审计》等刊物 ；盛良多次被邀请到省、市内审协会培训班上与内审人员交流萧山区内审工作开展情况。

2015 年，盛良被安排到局办公室工作。办公室需要统筹协调全局工作、做好后勤保障服务，这些都是“牵一发而动全身”的大事。“没事，从做好每一件事开始。”他又这样对自己说。他再次静下心来，到局领导、各科室中去听取做好办公室工作的意见建议，快速熟悉、了解和做好办公室工作。根据省、市审计机关和区委、区政府考核目标制定科室考核办法，保证全年目标任务的完成 ；根据上级审计机关的要求，做好各级上审下项目的交流沟通工作 ；根据全局中心工作要求，做好人事、后勤、服务等保障工作。特别是 2017 年，盛良接待了省、市 5个审计组在萧山开展审计工作，有时甚至有两个审计组同时在萧山开展审计，他每天都到审计组现场办公地点，看在沟通协调、后勤保障方面还有什么需要做的。2015 年至 2017 年，萧山区审计局在市级考核均被评为优秀单位 ；在萧山区各区级部门综合考评中，2015 年获得综合考评优秀单位。

2018 年 4 月，受杭州市委组织部选派，盛良到湖北省恩施州利川市扶贫办挂职副主任 3 年。这一次变动的不仅是岗位，而且是工作地点，是到扶贫一线去开展东西部扶贫协作工作，工作内容全新，远离家人朋友，生活条件艰苦，辛辣饮食不适，当地语言不通。一系列的问题摆在盛良面前，压力比以前更大。“加油，从做好每一件事开始。”他又一次这样对自己说。他静下心来，从了解利川市的脱贫攻坚基本情况入手，开始了光荣而又艰苦的扶贫工作。利川市地处湖北省西南部，是恩施土家族苗族自治州面积最大、人口最多的县级市，全市有 21.6 万名贫困人口，脱贫压力非常大。盛良在利川工作的这一年半时间，400 多个日夜，踏遍了 6000 多千米蜿蜒崎岖的山路，走访了200 多个散布在大山深处的村落，用脚步丈量民情，用实干凝聚民心，以“扬其所长、扶其根本”的思路开展项目帮扶，有效解决当地居民“两不愁三保障”问题，建立起当地特色产业基础，探索脱贫攻坚可持续发展的新路子。

作为丈夫、儿子、爸爸，盛良内心也深感愧疚，但作为一名萧山审计干部，他问心无愧。不管到什么岗位，不管到什么地方，他始终就是一句话——“做好每一件事，为萧山审计争光”。

（区审计局）