近日，全国博士后管委会办公室公布2024年度国家级博士后科研工作站新设名单，我区新增先临三维、祥邦科技、昱鼎生物3家国家级博士后科研工作站，新增数量居全省各区（县）市第二。至此，全区国家级博士后科研工作站达32家，占全市1/5。

先临三维科技股份有限公司是三维视觉领域国家级制造业单项冠军、国家专精特新重点“小巨人”企业。公司自2021年获批浙江省博士后科研工作站以来，与浙江大学、中国科学技术大学等高校联合培养多名博士后，他们正活跃在各自的研究领域，致力于攻克前沿科学难题，推动学科交叉融合与技术革新。

浙江祥邦科技股份有限公司成立于2006年，是国家专精特新“小巨人”企业、国家级高新技术企业。公司自2022年获批浙江省博士后科研工作站以来，与浙江大学等知名高校联合培养多名博士后，聚焦光伏材料前沿领域，致力于成为全球新能源材料领域领跑者。

杭州昱鼎生物科技有限公司是一家以液态活检技术为核心驱动、致力于肿瘤诊断生物标志物追踪及转化医学研究的高科技生物企业。公司聚焦液态活检技术研发与转化医学研究，2022年获批浙江省博士后科研工作站，布局前沿多癌种早筛技术产业转化，深耕技术创新与人才培养，力争成为肿瘤防控领域的创新标杆。

作为教科人一体化改革的重要载体，一直以来，我区高度重视博士后科研工作站建设工作。比如萧山经济技术开发区设立的国家级博士后工作站，为多家中小企业带来了科研项目的支持。这表明，我区正在有效打通“科研—转化—产业”的生态链，搭建起企业与科研组织之间更紧密的合作桥梁。

自1999年设立首家博士后工作站以来，我区的科研工作站数量稳步增长，生机勃勃的科研生态逐渐形成。目前，博士后科研工作站的设置涵盖168个二级学科，其中绝大多数为企业类站点，充分展现了我区对创新型企业的重视与支持。

为了更有效地引进和留用博士后人才，区人社局还修订了《萧山区博士后工作管理办法》，构建了涵盖“站前引进、站中培养、出站支持”的全链条补助资助体系。

同时，针对博士后进站开题、中期评估、期满出站等关键环节，区人社局提供了全流程的跟踪服务，旨在优化科研创新的生态环境。这种系统化服务，为博士后科研人才提供了更为安全和便捷的科研氛围，使其可以专注于研究创新，更快速地实现科研成果的转化。

未来，我区将继续致力于为高校与企业、科研与产业、人才与项目之间的融合搭建高效桥梁，不断为区域产业的发展注入新动能。随着博士后科研工作站的不断增设和政策的进一步优化，我区不仅为博士后的成长提供了丰厚的土壤，更为整个地方经济的转型升级创造了有利条件。（刘殿君）