本年度报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，由杭州市公安局萧山区分局编制。报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等组成。本报告所列数据的统计期限为2024年1月1日至12月31日。

一、总体情况

（一）主动公开

2024年，我局通过杭州市萧山区政府门户网站主动公开相关信息197篇，其中政府信息公开年报2篇、领导信息1篇、部门文件3篇、重大行政决策事项目录1篇、政府工作报告重点任务分解及执行情况5篇、计划总结1篇、预算决算信息2篇、行政执法公示5篇、招投标信息27篇、其他业务公告142篇、建议提案4篇、依申请公开统计4篇。

（二）依申请公开

2024年，我局共收到政府信息公开申请157件，上年度结转8件，本年度办结147篇，结转下年度继续办理18件。我局严格按照相关规定开展工作，进一步完善受理、登记、审核、办理、答复、归档等制度，未发生漏办、迟办情况。我局因政府信息公开申请答复被申请行政复议7次，被提起行政诉讼4次。

（三）政府信息管理

严格落实政府信息公开保密审查工作责任，牢牢把握审查标准、规范审查程序、强化监督检查，确保形成工作闭环。严格执行“三审三校、先审后发”要求，及时更新信息，确保内容安全准确。

（四）政府信息公开平台建设

把政府门户网站作为政府信息公开的第一平台，同时强化政务新媒体建设，发挥新媒体灵活便捷优势，持续提升政府信息公开工作的实效和水平。

（五）监督保障

明确政府信息公开分管领导、主管科室及具体工作人员，积极做好政府信息公开的日常管理和综合协调，确保政府信息及时准确公开。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2024年，我局政府信息公开工作在实践中不断完善，但仍存在一些需要改进的方面，主要表现为：部分科室信息公开意识不强，全年信息公开集中于个别业务科室，公开内容有一定局限性；部分工作人员业务能力有待加强，对信息公开范围把握不清。

下步主要做好以下工作：一是加强人员培训教育，提升服务意识和服务水平；二是完善信息公开范围，进一步梳理可公开的工作内容，按照“应公开、尽公开”原则，提高信息公开的数量与质量。

六、其他需要报告的事项

本年度我单位未收取信息处理费。